Après la vision politique de Barbara Stiegler sur l’impératif politique de l’adaptation dont je me suis inspiré, je vous propose une interprétation du concept dans les organisations et les sciences de gestion. Entre organisations et individus, l’on cherche à éviter la spirale négative de l’adaptation, dans laquelle chacun s’adapte à l’autre, et ce réciproquement et à l’infini.
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